不购买社保并签署免责协议可能并不有效，因为社保是法定的保障制度，雇主和雇员都有义务按照相关规定为员工缴纳社会保险，而且免责协议可能无法完全解除雇主的责任。

如果您被要求签署免责协议，并且拒绝购买社保，可能会导致雇主面临法律责任。建议您与雇主协商，妥善处理相关问题，以免引起纠纷。