是的，小规模公司也必须给员工缴纳社保。根据我国《社会保险法》的规定，所有用人单位（包括国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等）都应为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，并按时足额缴纳社会保险费。

此外，根据《劳动合同法》的规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。因此，小规模公司为员工缴纳社保是法定义务，也是保护员工权益的重要举措。同时，合理的企业社保政策也有利于吸引人才和减轻企业负担。